Жителей Якутии будут трудоустраивать на Чаяндинском месторождении
Власти Якутии планируют трудоустроить жителей республики на Чаяндинском нефтегазоконденсатном месторождении. Из 10600 человек, которые трудятся на Чаяндинском месторождении, жителями республики являются лишь 240 человек, остальные – выходцы из 78 регионов России.
На 21 мая с месторождения вывезено более 6 тыс. человек, в вахтовых поселках остаются порядка 4,5 тыс. работников. Дополнительно планируется вывезти еще свыше 1 тыс. вахтовиков, сообщили в пресс-службе правительства республики.
«Массовый заезд людей будет происходить уже в июне. Понятно, что большой объем мы не сможем заместить сразу, но надо с чего-то начинать. Мы заинтересованы в том, чтобы производственные процессы продолжились, но нам нужно воспользоваться существующей ситуацией», – сказал первый вице-премьер Алексей Колодезников на совещании.
По словам Степана Москвитина, председателя государственного комитета по занятости населения, с начала года в службу занятости обратилось 22322 жителя республики. Если сравнивать с аналогичным периодом прошлого года, рост составил 62,4%. Из них с 1 марта текущего года на учет встали 12747 человек. Согласно прогнозам, уровень безработицы в Якутии будет расти.
Трудоустроить людей планируют по программе «Местные кадры в промышленность», благодаря которой в прошлом году работу в промышленных предприятиях получили свыше 8 тысяч якутян. По предложению главы республики, содействие в этом окажет компания «Алмазы Анабара», где 100% работников которой – местные кадры. В частности, алмазодобывающее предприятие поделится свои опытом.
На совещании первый заместитель гендиректора «Стройтранснефтегаза» Константин Нуриев отметил, что компания заинтересована в местных кадрах. По его словам, дочерние предприятия сегодня, прежде всего, нуждаются в рабочих специальностях, ИТР-составе, а также в машинистах-механизаторах. Поскольку большой объем работ предстоит провести в летнее время, он выразил надежду, что уже в ближайшее время жители республики будут привлечены к производственным процессам.
По итогам совещания было отмечено, что в короткий срок разработают алгоритм привлечения кадров, в котором будут заинтересованы все стороны – и потенциальные работники, и работодатель, и органы власти.
Ранее глава региона Айсен Николаев заявил о необходимости проведения на базе средних специальных учебных заведений краткосрочных курсов для безработных жителей Якутии, в том числе по специальностям, которые сегодня требуются в промышленности.