В КВЦ «Экспофорум» 11 октября открывается масштабная Ярмарка вакансий для представителей старшего поколения.
Она пройдет в рамках XVI Международного форума «Старшее поколение». Его участниками станут работодатели, готовые предоставлять рабочие места специалистам старше 50 лет. Об этом сообщает администрация Санкт-Петербурга.
Свои предложения по трудоустройству представят около 40 ведущих предприятий города. Среди них - Кондитерская фабрика им.К.Самойловой, НПО «Импульс», Завод «Радиоприбор», «ОДК Климов», компании «Иней», «Ашан», ГУП «ТЭК СПБ», «Горэлектротранс». Горожанам старшего поколения доступны такие вакансии, как инженер-технолог, оператор, контролер КПП, финансовый консультант, начальник отдела продаж, водитель, токарь, слесарь, фрезеровщик, оператор станков с ПУ, специалист-эксперт клиентской службы, врач-психиатр, медсестра, кондуктор, повар, работник торгового зала и другие.
В интерактивной зоне Ярмарки состоятся презентации ведущих предприятий Петербурга, а также консультации и мастер-классы специалистов Службы занятости. Посетители смогут узнать, как правильно составить резюме и пройти собеседование, научиться самостоятельно подбирать актуальные вакансии на портале «Работа России», где петербуржцам доступно более 56 тысяч рабочих мест. Они смогут получить индивидуальные консультации по технологии поиска работы, по вопросам профессионального обучения и дополнительного профобразования.
Городская Служба занятости традиционно уделяет особое внимание петербуржцам старше 50 лет, предлагая им целый комплекс услуг, сопровождает от первого обращения до трудоустройства. В 2023 году в нее обратились около 10 тысяч горожан старшего возраста, из них почти 6 тысяч нашли работу.
В рамках национального проекта «Демография» горожане старше 50 лет могут получить востребованную на рынке труда специальность или повысить свою квалификацию. Эта категория петербуржцев проявляет большой интерес к образовательным программам - уже более 1000 человек завершили обучение в этом году. Старшее поколение интересуют курсы по совершенствованию навыков владения компьютером, а также направления, по которым в дальнейшем можно работать удаленно, открыть в дальнейшем собственное дело или сделать работой свое хобби.
Ярмарки вакансий для старшего поколения проводятся в Петербурге ежегодно. В 2022 году ее посетили около 600 петербуржцев старше 50 лет. В этом году количество работодателей, представляющих свои вакансии на специализированной Ярмарке для старшего поколения, выросло вдвое.
Также в рамках нацпроекта «Демография» на базе Колпинского и Фрунзенского районов открыты Кадровые центры «Работа России», где услуги предоставляются для разных групп населения, в том числе для людей старше 50 лет.
Комментарии